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Bonjour,

Quels sont les parallèles entre les codes attendus en entreprise et le règlement intérieur du collège ? en une dizaine de lignes

Merci par avance


Sagot :

Réponse :

LE REGLEMENT INTERIEUR

Le collège est un lieu de travail où chaque élève doit apprendre à devenir un citoyen. Le règlement intérieur a pour but d’assurer

l’organisation de ce travail et de favoriser la formation civique dans un esprit de tolérance et de respect de l’autre. Le règlement

intérieur définit les règles de fonctionnement du collège ainsi que les droits et les obligations de chacun des membres de la

communauté éducative : élèves, parents, personnels. Élaboré par des membres de la communauté éducative, il s’appuie sur les

valeurs fondamentales suivantes :

Respect des personnes dans leur diversité

Respect des locaux et du matériel

Respect du travail d’autrui

Lutte contre toute forme de discrimination

Promotion de l’égalité des chances

Promotion de l’égalité fille-garçon

Ce règlement doit contribuer à l’instauration entre toutes les parties intéressées (personnels, parents et élèves) d’un climat de

confiance et de coopération indispensable à l’éducation et au travail. Il vise également à développer l’apprentissage de

l’autodiscipline par l’acquisition du sens des responsabilités. L'inscription d'un élève au collège vaut pour lui-même comme pour

sa famille, adhésion au présent règlement et engagement de s'y conformer pleinement.

Bonsoirs !

Question:

Quels sont les parallèles entre les codes attendus en entreprise et le règlement intérieur du collège ?

Je vais parlais du collège mais c'est pour les deux enfaite (les deux = Collège & entreprise)

Le collège est un lieu de travail où chaque élève doit apprendre à devenir un citoyen. Le règlement intérieur a pour but d’assurer l’organisation de ce travail et de favoriser la formation civique dans un esprit de tolérance et de respect de l’autre.                                                                                                Dans un collège ou entreprise faut respecter des personnes dans leur diversité, lutter contre toute forme de discrimination (la discrimination c'est quand on traite quelqu'un de différent à cause de son origine, sexe, sa religion et ect..)                                                                                                              Confiance et de coopération indispensable à l’éducation et au travail.

Dans un collège ou dans une entreprise il faut toujours venir à l'heure et non en retard.

(Voilà après je tes fais 12lignes ;))

Bonne soirée !

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