Réponse :
Il s'agit d'un article qui parle de l'inégalité des salaires entre les hommes et les femmes. Selon lui, l'expérience des femmes est moins valorisée, elles ont parfois un temps partiel, sont employées dans des entreprises qui payent le moins et aussi au sein de l'entreprise, les femmes sont moins présentes dans les négociations et dans les postes élevés, notamment chez les cadres.
(Je n'ai rien sous la main pour donner des exemples)
Explications :
